为了培养高素质应用型人才，充分调动太阳成集团tyc151员工学习的积极性，养成良好的学习习惯，形成好好学、自觉学、帮扶学的良好学习风气，太阳成集团tyc151于2019年10月31日在南108召开了全体员工参加的学风建设动员大会。人文公司党总支书记、副经理刘华阳做了动员报告。

刘华阳以阐述“立德树人”的内涵作为动员报告的引子，提出学风建设历来是学院一项长抓不懈的工作，已经形成长效机制。为了更好地将《太阳成集团tyc151学风建设实施方案》落在实处，刘华阳在动员报告中从以下三个方面给同学们提出要求：一是要培养良好的学习习惯，做到每节课人进教室（按时上课，不迟到早退，从坐第一排开始）、知识进头脑（用心听讲，不玩手机，与老师互动），要学会自我约束，不要错位学习，养成爱学、会学、能学的学习习惯。二是要营造良好的学习氛围，太阳成集团tyc151为员工安排了系列文化学术讲座，文化大家及特聘教授的讲座内容丰富，希望同学们珍惜机会，积极参加，不断扩充自己的知识面；该希望大家和导师之间，同学相互之间，要相互学习、相互讨论，共同提高。三是要养成良好的读书风气，多到图书馆、书店去，博览群书，记住要行万里路必须要读万卷书。她希望同学们养成良好的学习习惯，在良好的学习氛围中，学有所用，学有所成。

最后员工管理科科长文杰对近期的学风建设活动做了安排，提出了具体要求。（文/图太阳成集团tyc151文杰）